岗位职责:1.负责商业项目招商定位、整体规划布局,并指导组织部门人员完成商户招商引进、品牌调整、日常经营管理工作确保招商率、开业率;2.统筹、策划、协调、安排部门内各项营运管理工作和经营工作;3.费用收缴:完成租金、商管费、能耗费等相关费用的收缴工作,为达成收缴率承责;4.现场管理:根据营运客服管理制度,开展营运客服现场日常管理,确保营运客服品质、控制安全事件发生及紧急事件处理;5.负责统筹维护项目正常营业秩序、良好经营环境及服务体验,并对相关事项进行建议、协调和预警管理;6.负责与商场相关的市场调查、商圈研究、商场经营预测、具备数据整合分析能力,规划总体招商方向及招商策略;7.商户管理:组织多渠道开发、寻找新客户资源,主动挖掘目标客户,并与意向客户进行商务谈判,促成招商合同达成;8.团队建设:完成整个部门工作流程的创建到团队成员的培养发展,负责对本部门员工不间断的业务培训工作。任职要求:1.统招大学本科以上学历;2.八年以上商业地产相关工作经验,五年以上团队管理经验;3.拥有较多的招商资源,熟悉市场合作价格;有一定营运工作经历,熟悉商场营运管理模式;4.具备基础的财务预算能力、物业评判能力;5.较强的逻辑分析能力,思维敏捷,严谨细致、原则性强,具有良好的职业道德、具备很强的责任感和抗压能力;6.优秀的外联与公关能力,具有较强的应变、沟通能力,组织、协调各类活动的能力。