岗位职责：
1、协助部门负责人制定和执行行政计划，确保公司合规；
2、管理和维护公司固定资产，包括资产采购、领用、库存和报废等；
3、协助制定公司员工福利政策，并执行和跟进员工福利计划；
4、管理和维护公司形象和品牌，包括公司宣传、活动策划和执行等；
5、负责公司内部事务管理，包括卫生、安全、车辆管理、办公设备维护、行政接待等；
6、与其他部门的同事合作，协助完成公司项目和任务，并跟踪进展。
任职要求：
1、大学专科或以上学历；
2、5年以上生产型企业行政管理经验；
3、熟悉办公软件；
4、良好的沟通能力和组织协调能力，具备良好的沟通能力；
5、良好的时间管理和抗压能力，能够接受工作中的挑战。