做六休一工作职责1、对集团仓储管理的日常运作进行分析和监控,并组织和领导仓储管理合理化改善项目推动和持续改进。2、制定仓储管理的具体工作要求,明确收发存的政策和规范,推动并监控各事业部产品部仓储部门的执行。3、建立仓储职能的任职要求和胜任力考核要求,评估各仓储部门的绩效水平,协同事业部产品部和人事部门对仓储职能团队的绩效进行考核。4、监察各仓储团队的日常盘点工作,确保日常账务核对的一致性。协助财务及各事业部完成年度盘点的政策制定并监督完成。5、对出现的典型性仓储问题予以纠正和指导,制定必要措施进行全面改进。6、公司要求的其他任务。岗位要求1、供应链管理、物流管理,工商管理等相关理工科专业优先。2、5年以上相关物流仓储管理,卓越营运,持续改善等经验。3、仓储物流管理知识,精益改善等基本知识。4、较强的判断能力、逻辑性表达力、沟通能力和项目推行能力。5、物流管理,精益六西格玛( Lean Six Sigma),持续改善等认证优先。