职责描述：
1、负责集团行政人事条线的管理工作；
2、负责分管机构的运营管理、风险把控及巡视、对外关系维护；
3、建立公司事业部相关制度、流程及标准；
4、实行日常管理和业务活动，提升团队核心业务能力；
5、上级安排的其他工作事项。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、热爱养老行业，对该产业的现状和未来发展趋势有相当了解的人士优先；
3、逻辑思维严谨、学习能力强、具备较为熟练的沟通与谈判技巧；
4、具有较强的文字驾驭能力；
5、年龄：42岁以下。

集团在静安曹家渡和老闵行都有办公地点，需两地办公