工作职责:
岗位职责：

1、根据公司管理原则及规划，执行和完善团队管理制度和流程；

2、负责专业团队的建设和组织管理；

3、协助分所负责人完成各项业绩指标。


任职资格:
任职资格：
1、税务，会计，金融，法律及相关专业本科及以上学历
2、注册会计师或注册税务师持证
3、5年四大公司税或并购税务服务部门从业经验，能够完成经理对应的年度业绩考核要求，业绩评价优秀
4、有团队管理能力
5、勤勉敬业，适应大型项目出差的要求, 有大型项目管理经验
6、良好的商业意识，自我激励，具备良好的团队合作精神，抗压能力强
7、有长远的职业发展计划，愿意承担更重大的责任
8、优秀的中英文口头与书面表达能力