1、协助上级对门店品牌业绩进行跟踪、分析、评估并及时有效地调整招商计划;2、完成商家引进、洽谈、签约工作,选择品牌商户,并适时进行调整和优化;3、建立和完善零售/租赁品牌资料库,对商户资源进行收集、整理与关系维护;4、负责对客户资源进行开发及积累,并负责商户意向洽谈及合同条款谈判工作;5、完成上级领导安排的其他工作事项。任职要求1、专科及以上学历,管理、营销、市场等相关专业优先考虑;2、5年以上租赁招商经验,熟悉商业地产招商和管理的标准流程及工作要求;3、熟悉零售行业领域知识及经营战略;4、具有良好的沟通能力及商务谈判能力。