岗位职责:1.应收款催收:每周更新账龄,如有异常情况及时告知责任部门进行催收。2.外部申报:根据税务局要求及时进行公司税务申报,各项税收申报前须与出纳沟通,确保税务申报的准确性。3.财务档案管理:财务年度资料、月度凭证清册。4.财务分析:统计当月收、支情况,累计收、支情况,应收款情况,专项执行情况,预算执行情况资金执行情况。5.制定财务管理制度、实施细则和工作流程,并结合公司的发展,及时适当地作出调整。6.根据部门年度工作目标,制定实施计划和年度预算,确保各项工作有序、有效开展。7.按时完成公司各阶段财务报告、会计报表,及时向领导汇报公司经营状况、经营成果,为公司管理层提供财务分析。任职资格:1.本科以上学历;2.在中型企业担任会计三年以上,制造业从业经验为佳;3.坚持职业操守,具备一定的领导能力、计划与执行能力,有一定的抗压能力,具备团队精神。