职责要求：
1. 负责校区学员的维护工作， 并有责任推动管理制度和流程的优化、完善；
2. 负责班主任的日常沟通、维护、培训和引导；
3. 主导完成班主任各个环节节点上的工作，并做好现场组织安排工作；
4. 完成公司交代的其他重要工作任务。

任职要求：
1. 有班主任3年以上经验，教培行业3年以上管理经验，大学本科及其以上学历；
2. 出色的思考能力，反思能力和人际关系沟通能力；
3. 有较强的执行力、创新力和抗压能力，积极主动；
4. 良好的组织协调能力和团队协作精神。
5. 年龄30岁~55岁。

该岗位必须要有管理经验，非诚***！