岗位职责:1、通过线上和线下的多种方式对全国门店的食品安全管理和营运标准的执行进行稽核检查;2、能够对营运现场问题有效分析,对值班经理或者店长沟通辅导,促进机会点改善;3、每月对稽核情况能够进行数据分析汇总,形成有效报告协助营运工作。任职要求:1、大专及以上学历,40周岁以内。食品相关专业的优先考虑;2、有大型连锁餐饮企业多店营运管理或稽核相关工作3年以上经验者优先;3、思路清晰,具有人员培训的能力,营运管理的沟通辅导能力以及表达能力;5、良好的团队合作精神,善于发现问题,能够提供有效改善意见;6、抗压能力强,愿意出差;7、电脑操作熟练(相关办公软件)