岗位职责：
1.带领团队完成医院开发及销售指标，根据大区的销售目标和策略，制定及执行区域的行动目标，配合完成市场活动；
2.负责团队文化及人才梯队建设，招聘、培训、激励团队员工；
3.其他销售管理类工作。

任职要求：
1.全日制本科以上学历，医药、市场营销等相关专业，有儿科/肿瘤/内分泌领域优先考虑；
2.勤奋度 执行力 落地实干，有较好的谈判能力；
3.良好的抗压能力，韧性强，有开拓精神；
4.至少1年及以上带领团队经验。

福利待遇：
六险一金、节假日福利、旅游基金、交通补助、体检、子女补贴等。