岗位职责：
1、负责金融、证券等重点客户的开拓和维护工作；结合公司布局，制定团队销售计划，达成团队业绩指标；
2、组建、管理、领导销售团队，制度年度营销规划、任务目标分解、过程督导、业绩考核和团队激励，对团队业绩负责；
3、有比较成熟完善的销售管理体系，较强的责任心和上进心、领导力，敢于面对压力和挑战；
4、公司提供有竞争力的市场机会，并为提供有竞争力的薪酬、激励机制、不设上限的晋升空间。

任职要求：
1、年龄四十岁以内，统招本科学历，优秀者可放宽学历要求；
2、有DDI、负载均衡、智能网络等产品厂家、集成商销售管理经验优先；
3、拥有资深的IT销售管理经验，积极主动，踏实进取的创业心态。