1）负责细分职能的C端用户职位曝光和B端职位简历曝光策略，帮助双边更好的匹配。
2）通过对这群细分岗位和人群行业背景、技能要求、行为习惯的了解，通过策略迭代、产品设计，持续优化他们的体验与求职。
3）跟进数据指标，建立数据反馈机制，通过策略优化持续提升搜推效果。
4）通过对用户和招聘方行为的分析，把握用户痛点，优化用户的使用体验。

我们的任职要求：
1.本科及以上学历，6年及以上产品经理工作经验，硕士学历以上工作经验可放宽至最少5年；
2.良好的团队协作、执行力与学习能力；
3.思维清晰，具有较强的条理性及分析能力；
4.良好的沟通表达能力以及产品相关文案的撰写能力；
5.负责过推荐策略、搜索策略、数据产品、crm内推荐、用户标签体系搭建等方向都是ok的；
6.行业和过往业务经验可以不相关，主要看产品思路。