职责描述:1、负责董事长的日程安排,为其接见访客做好预约及接待工作。2、负责及时传达董事长的各项指示安排,起草董事长交办的信函、演讲稿、报告、文件、会议材料等各类文件。3、董事长办公室资料的整理与归档,信件及电子邮件的整理工作。4、协助会议筹备、通知,会议纪要的记录与整理,及各类会议中所有的决议事项、会议任务的落实与跟进,将实际状况及时上报董事长。5、会拆分公司战略,做绩效考核管理,做激励方案,并跟进落地结果。6、负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性的文字材料。7、负责督促、检查、催办报批文件。8、完成董事长交办的其他工作。任职要求:1、研究生及以上学历,理工科相关背景优先考虑;2、有相关工作经验,英语听说熟练优先考虑;3、熟练使用常用办公软件;4、具备财务、法律和公司管理知识;5、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;6、具有强烈的责任感和敬业精神,具有很强的人际沟通协调能力、影响力。