工作内容：
负责公司办事处的日常运营和维护，确保公司合规运作。负责公司分公司的招聘和培训，确保新员工公司文化的传递和执行。负责公司分支机构的管理和运营，协助总部的业务拓展和市场推广。
主要职责：
- 负责公司办事处的日常运营和维护，包括公司文件的收发和管理，员工考勤和入职，薪资和福利发放等。
- 负责公司分公司的招聘和培训，确保新员工公司文化的传递和执行，分公司的日常运营和维护。
- 负责公司分支机构的管理和运营，协助总部的业务拓展和市场推广，制定和执行分支机构的销售策略和市场推广计划。
- 协助总部撰写并发布公司广告，负责公司网站和社交媒体的运营和维护。
- 协助总部制定和执行公司的招聘计划，确保招聘程序的公正性和透明度，对招聘结果负责。
- 协助公司总部开展各项工作的沟通和协调，确保公司内部各项工作的顺利推进。
- 完成总部和分支机构的日常数据统计和汇报工作，协助制定公司整体业务计划和策略。
职位要求：
- 不限工作经验，有丰富的行政管理经验和分公司的管理经验者优先。
- 熟悉公司的组织架构和运营流程，具备良好的沟通和协调能力。
- 具备较强的执行力和抗压能力，能够独立完成各项任务。
- 具备一定的财务管理和预算能力，能够协助公司总部管理好分公司的财务和账目。
- 具备良好的团队合作精神和领导力，能够带领和激励团队成员。
- 熟练掌握办公软件和统计软件，如Excel、Word、PowerPoint等。