岗位职责：
1、负责参与起草部门年度经营计划，组织实施公司批准的经营计划；
2、负责组织编制部门人员和费用预算，监控部门费用使用情况；
3、负责部门工作流程、作业指导书及岗位职责建立、修订和持续完善；
4、负责管理物资收发存管理（原辅，成品，备件、模具，废品，危化品）
5、负责安排物流部资产盘点工作，对结果确认，对差异分析和改进；
6、负责监督物流部各项数据、指标、报表的准确性、提报的及时性；

任职资格：
1、熟悉仓库收发流程、较强的沟通、协调能力；
2、具备人员调动能力；
3、5年以上仓储、物流管理经验。