职位要求：
1.欢迎海内外商科，金融财务或其他相关学科的硕士学位
2.优秀的个人领导力，团队沟通协作能力，快速的学习能力，积极主动用于创新，逻辑清晰， 结果导向
3.熟练的书面和口头英语，其他语言优先考虑
4. 良好的国际流动性，支持18个月的异地轮岗和定岗

主要职责：
?在财务团队完成指定的项目交付，为我们的会计，财务，运营控制和项目控制团队提供支持；
?与全球财务团队合作，支持我们的财务转型。
?在轮岗期间完成个人项目，为日立能源的业务战略做出贡献
?了解如何在全球企业的金融机构中运作。 参加培训和发展活动，以提高技术技能。
了解每个部门的日常流程和目标。
?完成所有分配的任务并协助日常运营。
?在定期反馈和明确的绩效目标的帮助下，发展自己的优势。

学习和成长：
1.优秀的工作伙伴：团队成员毕业于国内外优秀院校，有丰富的工作经验。全球协作的技术专家团队在产品应用和理论研究方面的全方位合作。
2.丰富的学习机会：
a)日立能源全球共享的设计平台和技术标准，产品数据库
b)海外技术中心和兄弟单位的技术交流，本地团队成员超过60%以上有全球项目或海外培训学习经验，部分优秀员工从事国外派遣项目或加入海外公司技术团队。
3.广阔的发展平台：16家在华本地企业，超过50个城市的在华机构以及遍布全球100多个国家 分支机构为员工提供广阔的职位轮换和发展机会

我们的文化：
1.多元包容：重视职场性别平衡，致力推动***职场成长
2.工程师文化：技术驱动组织成长，鼓励相互尊重，平等对话
3.作生活平衡：入职即可享受15天全薪年假，15天全薪病假。