岗位职责：

1、日常招聘工作的开展，优秀人才寻访、电话联系、沟通维护、面试协调、入职跟进等；

2、定期梳理所负责岗位的招聘进展状态，完成情况等；

3、梳理目标公司人才分布信息，及时跟进目标人才的动态流动情况；

4、其他招聘相关的项目工作；

5、协助招聘BP完成招聘工作。



任职要求：

1、大三、大四、研究生在读；

2、CET-6，英语能作为工作语言；

3、每周出席3天及以上，最短实习3个月；

4、沟通协调能力、团队合作能力和快速学习能力，主动负责，勤奋踏实；

5、提供实习证明；提供生活补贴；

6、工作时间8:30-17:30，午休一个半小时，按实际出勤打卡计算工资。

暂时没有转正机会