岗位职责：
1. 负责电商平台的整体运营，参与公司年度运营目标的制定，制定团队月度、季度及年度运营计划，策划推进公司电商运营战略、流程与计划，组织协调公司各部门执行，完成销售目标；
2.制定和执行销售策略：根据市场趋势和竞争情况，制定天猫、微信商城、小红书、抖音等平台的销售增量策略，并带领团队实现销售目标；
3.营销活动策划与执行：管理部门的利润预算指标，策划并执行各类营销活动，包括平台活动、店铺活动、联合营销等，以提高品牌知名度和销售额；店铺爆款打造，重点产品打造，新产品打造，快速形成销量；
4.管理运营团队：负责培训和管理所有电商渠道的运营团队，确保团队高效执行销售策略；
5.货品管理：根据平台差异化制定货品策略，每月根据营销测略制定未来3个月的销售预测，并确保预测的准确性；
6.会员管理：建立完善的会员体系，提高客户转化率、满意度和复购率；
7.数据分析与报告：定期分析销售数据、用户行为等，为销售策略提供数据支持；监控每日、周、月的营销数据、交易数据、商品管理；
8.统筹电商各平台的日常运营管理工作，推动各平台整体运营、制度、流程的持续优化和提升；
9.平台关系维护：与现合作的电商平台保持良好的合作关系，了解平台规则和政策，及时获取平台资源，为业务增量提供支持；
10.风险管理：识别并应对潜在的市场风险、竞争风险、法律风险等，确保公司业务稳健发展；
11.与公司内部其他部门紧密协作，确保业务流程顺畅。

任职要求：
1. 大专以上学历，有5年以上时尚服饰类目/全品类管理岗工作经验且有实际运营成功案例（请附在简历上）；
2.熟悉电商行业动态和趋势，具有较强的数据分析能力，能分析各种店铺统计软件的数据，精通网络数据分析，具备较强的逻辑思维、调研及数据分析能力；
3.很强的创新、执行力和领导力，以结果为导向，能积极配合公司策略的规划调整及实施；
4.协调能力、执行能力强，对内部其他部门进行工作沟通跟进，确保计划高效实施；
5.具备良好的沟通能力和团队合作能力，有较强的独立思考能力。