岗位职责：
一、年度预算管理
1、协助经营指标集的制定、按季度输出指标集结果
2、协助预算制定及复核
3、损益报表及预警（内部）
4、渠道、商品、零售业务目标按月度跟进及异常反馈
二、推动经营改善举措落地
1、协助推动年度预算指标中异常指标的改善举措落地
2、开展/协同开展经营分析专项项目
三、制定分解组织绩效
1、协助组织绩效的制定
2、协助组织绩效指标的分解
3、定期跟进指标达成情况
四、经营分析报表体系搭建及优化
1、现状梳理诊断及优化
2、管理费用现状分析及跟踪
3、业务模块经营分析过程跟踪关键报告/报表(中心/外办）提炼开发
4、按需产出各类经营分析报表、推动业务部门定期跟踪过程报表
任职要求：
1.本科及以上学历，财务、商业分析、统计、市场营销、数学、信息技术、经营管理或其他相关专业优先；
2.5年及以上经营分析、成本管理、商业分析等相关工作经验工作经验,有服装行业的经营分析经验尤佳;
3.具备较好的数据统计与分析能力，具备良好的逻辑思维能力和沟通能力；