岗位职责：
一、协助制定与维护渠道审核政策，制定并梳理审核业务流程。
1、制定网络发卡渠道合作商准入政策和活动及渠道平台的审核政策，并定期根据业务开展情况回顾和调整政策。
2、协助相关运营及业务部门根据风险政策制定和优化流程/SOP操作规范。
3、协调运营及业务部门落实实施风险政策，定期评估相关部门对风险政策的执行情况，并视需要提出操作流程调整和优化建议。
4、了解和鉴别主流网络发卡渠道合作商，为业务部门渠道引入提供建议。
5、协助审核相关网络发卡渠道合作协议。
二、协助制定与维护渠道管控政策。
1、根据卡中心业务发展，结合渠道业务风险形势，负责制定和维护渠道风险调查及管控规则。
2、负责制定和维护渠道风险管控政策文档，并定期根据业务开展情况回顾和调整政策。
3、负责制定和优化渠道风险名单流程，并定期回顾及优化。
4、分析和了解渠道风险的主要特点和发展趋势，及时提出渠道管控建议。
5、协助向卡中心内部相关部门同步行业渠道情况及相关风险提示。
三、负责渠道管理相关风险分析和系统需求。
1、制定渠道相关统计报表和专项风险报告。
2、分析渠道风险表现趋势和特征，为渠道管理决策提供建议和数据支持。
3、根据渠道风险管控需要，对相关系统及数据对接进行升级改造。
4、负责防范渠道风险业务功能需求提交和上线，以及相关系统调整所需的项目收益分析。
四、参与渠道风险管理培训。
1、参与制作渠道管理培训材料，对卡中心相关人员进行基础培训，在渠道风险方面提出规范要求。
2、对新员工及相关人员进行渠道管理相关业务和技能培训。
岗位要求：
1、本科及以上学历，硕士研究生学历优先，统计学、理学、经济学等相关专业优先。
2、具备一定的分析能力，使用过统计或编程工具譬如SAS, Access, Excel等优先考虑。
3、具备良好的沟通能力，包括跨部门/团队沟通和清晰表达能力。
4、主动，积极向上，并愿意努力工作。
5、身体健康，无任何违法违规违纪行为。