岗位职责：
1.在商场主要负责部门轮岗：招商部、运营部为主；
2.负责所在部门的日常工作，熟悉商场日常运营及工作；
3.负责了解商场各类商户业态以及其他各类情况；
4.定期回顾工作总结，分析问题所在，优化工作流程；
5.完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1.本科及以上学历，涉及管理、财务、企划、法律、工程等相关专业优先，应届生或工作1-2年者优先；
2.善于沟通、兴趣广泛、善于压力处理和情绪调节；
3.认真负责、敢于担当、坚持原则、讲究团队协作意识；
4.具有良好的人际沟通和组织协调能力、快速学习能力、分析思维能力、主动思考及解决问题的能力。