工作职责:
1.根据相关规定与研究院发展需求，负责研究院日常运营和管理，合理分配和优化使用研究院的资源，支持科研活动和项目的顺利进行。
2.负责制定和执行研究院的中长期战略规划，确保研究院业务方向与市场需求、技术发展趋势和国家政策保持一致。负责将战略规划转化为具体的行动计划，并监督实施过程。
3.负责科研项目的全周期管理，包括项目立项、进度跟踪、质量控制、成果评估和经费管理。
4.负责构建高效的科研团队，负责人员的招聘、培训、评估和激励。定期对研究院的科研活动和业务运营进行绩效评估，根据评估结果进行必要的调整和改进，以提升研究院的整体运行效率和科研水平。
5. 作为研究院与外部机构、政府部门、合作伙伴等沟通的桥梁，负责维护和发展外部关系，促进科研合作和技术交流。
6.确保研究院的运营符合相关法律法规和政策要求，进行风险评估和管理工作，以避免潜在的法律和财务风险。
任职资格:
1.硕士研究生及以上学历，专业不限；
2.具有8年以上研究机构工作经验者优先，熟悉政企市场者优先；
3. 具备出色的领导力、战略思维、项目管理能力和沟通协调能力；
4.具备良好的团队合作精神和丰富的业务团队运营管理经验，有较强的责任心和抗压能力。