岗位职责:1. 质量管理体系:61 建立、实施和维护公司的质量管理体系,包括制定质量政策、流程、程序和标准。61 监督质量管理体系的执行情况,确保其有效性和符合性。61 组织内部质量审核和管理评审,跟踪和落实改进措施。2. 质量策划:61 参与产品或服务的策划过程,确定质量目标和要求。61 制定质量计划,明确质量控制措施和检验标准。61 组织相关部门进行质量风险评估和预防措施的制定。3. 质量控制:61 监督生产过程中的质量控制,包括原材料检验、过程检验和成品检验。61 制定检验计划和检验指导书,确保检验工作的准确性和一致性。61 处理不合格品,采取纠正和预防措施,防止问题再次发生。4. 质量改进:61 收集、分析和报告质量数据,识别质量问题和改进机会。61 组织质量改进项目,制定改进计划和措施,跟踪改进效果。61 推广先进的质量管理方法和工具,提高公司的质量管理水平。5. 团队管理:61 管理和指导质量部员工,制定工作计划和目标,进行绩效评估和培训。61 建立良好的团队合作氛围,提高团队的工作效率和质量意识。61 协调与其他部门的沟通和合作,确保质量管理工作的顺利进行。6. 客户满意度:61 收集客户反馈,处理客户投诉和质量问题,确保客户满意度。61 组织客户满意度调查,分析调查结果,制定改进措施。61 与客户建立良好的沟通渠道,及时了解客户需求和期望。7. 法规和标准:61 关注行业法规和标准的变化,及时更新公司的质量管理体系和产品标准。61 组织员工进行法规和标准的培训,确保公司的合规性。61 与认证机构和监管部门保持沟通和合作,确保公司的认证和许可有效。8. 其他职责:61 参与公司的战略规划和决策,提供质量方面的专业意见和建议。61 完成上级领导交办的其他任务。职位要求:- 本科及以上学历,5年以上质量管理相关工作经验;- 熟悉质量管理理论和实践,了解ISO 9001质量管理体系,有体系建设经验;- 具备良好的沟通能力和团队合作意识,具备协调、组织、领导能力;- 具有问题解决能力,能够处理和解决质量问题;- 对制造企业的生产流程有一定了解,有生产计划经验优先;- 有责任心,对质量工作具有热情。