岗位职责:1、严格按照流程标准开展工作,全面负责售后部门日常业务与管理工作,监督和协调所属各部门的日常 工作并充分利用人力及设备资源,努力完成公司设定的经营目标;2、保证售后的工作全面遵循品牌要求,按照标准服务流程展开,努力做到用户满意度***化;3、及时合理地处理用户各类投诉,力求将各类投诉解决在初级阶段,对于重大投诉及时上报; 4、检查和指导人员岗位职责执行情况,建立和完善部门绩效考核机制,营造积极的团队学习氛围; 5、根据实际业务情况合理调整人员及生产结构,保证提高人员的工作效率及实现生产产能的***化; 6、负责售后部门的生产环境安全及消防工作,监督各种车辆、设备、工具的日常保养及维修,确保经营工作的正常进行,确保店面内的人员、车辆和财产安全;7、负责特殊流程控制、重大车辆维修合同的最终评审和外部返修的认定及处置; 8、使部门人力资源达到配置合理化,配合公司结合绩效考评对员工的招聘、调动、辞退、薪酬做合理调整;9、协助配合好公司其它部门的工作需要,并传达、实施和执行公司的相关文件和决议; 10、配合当地政府部门对用户中心的检查,完成维修资质的办理。岗位要求:1、 本科及以上学历,全日制本科及以上优先;2、三年以上服务部管理经验3、 出色的沟通交流能力;4、 拥有优秀的团队意识,具备一定的团队管理能力;5、 具备新能源汽车相关工作经验优先;6、 持有有效C1以上驾照;7、能接受出差。