一、 工作职责：
根据公司中长期销售计划和短期客户订单，在客户端进行需求管理，在供应端，制定生产各环节生产计划、物料需求计划和产品外包计划，并跟踪督促生产部和采购部按时达成，确保客户订单准时完成和交付。
1. 需求管理：根据管理层确定的S&OP方向，对接销售部门、内部子公司，通过协调物料交期和内外部产能，确保订单在工厂产能范围内，满足客户交货需求。不能满足客户需求的，需要***时间提交给上级主管领导进行进一步资源协调和决议。
2. 生产和物料计划管理：
1) 根据公司中长期销售计划和客户订单情况，结合工厂和供应商产能，制定生产主计划、物料采购计划和产品外发计划等；
2) 协调各制程计划员完成各阶生产物料计划给生产部，确保上下游产能协调，排程顺序一致，跟踪生产进度，根据客户订单变动情况和生产进度，及时调整生产计划，保证出货；
3) 制定物料交货计划给采购部，确保外部物料配合厂内生产计划。
3. 库存管理：
1) 根据管理层制定的库存目标，通过不断地优化生产计划，理调整安全库存，降低WIP，提高库存周转率，达到降低库存成本，在保证客户交货的前提下，保持合理库存水平
2) 通过合理的需求和生产计划管理，减少E&O。
4. 团队领导和管理：
1) 制定部门绩效目标和为直接下属制定工作目标，并进行绩效考核；
2) 负责指导下属的日常工作，培养下属的工作能力，提高部门工作效率；
3) 识别有潜力员工，制定培养计划；激励和发展员工；淘汰低绩效员工，保持部门架构强健有力；
4) 通过项目管理，推动计划相关流程持续改进，提高工作效率和工作合规性、专业度。
5. 沟通协调：
1) 确保上下级沟通和信息传达，完成上级主管布置的相关工作并主动反馈工作成果和进度；
2) 确保和客户以及平行部门之间的沟通，及时解决跨部门问题；
3) 按时完成和提交各类管理报表。

二、职位资格及能力要求：
1. 本科（含）以上学位（或具有同等经验能力），拥有APICS相关证书者优先。
2. 具备8-10年以上制造型企业计划、物流相关工作经验，3年以上团队管理工作经验。
3. 出色的团队领导能力，执行能力强、结果导向。
4. 熟悉SAP，优秀的数据解读和处理能力
5. 良好的沟通能力和抗压能力。