岗位要求：
1.根据公司生意规划，品牌的商品企划以及供应链发展规划，制定和落实供应链布局；
2.建立供应商发展规划和考核机制，持续提升供应商能力，打造协同高效，柔性快速反应的供应链平台；
3.承接商品开发需求和销售订单需求，保质保量按时交付样品和大货生产；
4.根据公司发展需求，搭建人才梯队，建立健全人才培育机制；
5.优化内外部流程，完善供应链流程体系，提升流程效率和人效。

任职要求：
1.本科及以上学历，服装、供应链管理等相关专业背景；
2.十年以上供应链管理经验，具有五年以上采购管理经验；
3.熟悉服装行业的采购和供应链管理流程，具有丰富的供应商资源和管理经验；
4.具备优秀的团队领导和管理能力，能够有效组建和管理供应链团队；
5.具备良好的沟通协调能力和业务谈判能力，能够有效协调内外部资源，解决问题。