工作职责:1、负责开拓及维护企业、事业单位、政府机关等B端客户,进行员工福利产品的销售,完成销售目标; 2、规范销售流程,执行销售政策和销售合同管理工作; 3、保持与客户的良好沟通,维护客户及渠道关系。任职资格1、大专及以上学历,40岁以下,2年以上行业经验,熟悉福利产品业务及运营流程; 2、具有员工福利(卡券类、消费卡类、实物礼品类、生鲜类、生日福利等)等行业经验和丰富的客户资源,熟悉大客户的营销程序和技巧; 3、较高的职业素养和责任心、强大的自我驱动力、良好的团队合作精神、抗压能力强。