职位要求:领导销售团队达成业务销售目标,发展及维护客户群,有效管理经销商。职位职责及工作要求:1. 根据区域销售目标和市场计划,制定区域销售计划,始终以占有及扩大产品市场份额为销售战略导向;2. 给下属设定销售区域、目标及计划,并领导团队达成;3. 主动了解区域内行业市场动向及竞品销售动态,迅速发现新商机;4. 负责区域内销售谈判、报价、招标、合同签订等事务;5. 执行并跟进区域销售市场活动;6. 区域销售预算计划和控制;7. 定期召开区域工作会议;8. 跟进下属日常销售行为:包括计划,执行和跟进;9 稳健及高质量的服务区域内客户,保证精确及迅速的产品递送,快速回复客户对产品的质询,确保对产品的售后服务回访及跟踪;10. 持续开发连锁直营机构11 致力于自身对所售产品专业性的知识了解及提升,维护及不断汲取新产品知识;12. 遵守商业诚信及合规,自身行为与公司倡导的全球商业职业道德准则相一致。