主要职责：
- 协调和管理餐厅团队，确保高效运行。
- 确保菜品质量美味可口，成本合理。
- 维护良好的客户关系，确保客户满意度。
- 监督餐厅经营，确保符合安全、环保法规。
- 与其他部门协调合作，以确保餐厅运营顺利进行。
职位要求：
- 具有3年以上餐厅管理经验，善于团队管理和领导。
- 有较强的沟通能力和协调能力，具备良好的沟通技巧。
- 熟悉餐厅经营模式，具有较强的经营策略制定能力。
- 熟练掌握财务报表编制和预算管理技能。
- 具有较强的适应能力和抗压能力，具备良好的心理素质。