岗位职责:1、主持采购部的全面工作。 2、领导采购部门按部门的工作职能(即采购操作流程)做好工作。3、制定物资采购原则,并督导实施。4、做好采购的预测工作,根据资金运作情况,材料堆放程度,合理进行预先采购。 5、定期组织员工进行采购业务知识的学习,精通采购业务和技巧,培养采购人员廉洁奉公的情操。 6、带头遵守采购制度,杜绝不良行为的产生。 7、控制好物资批量进购,避开由于市场不稳定所带来的风险。8、监控项目物流的状况,控制不合理的物资采购和消费。9、进行采购收据的规范指导和审批工作,协助财会进行工程的审核及成本的控制。10、完成上级交办的其他任务。任职要求:1、具备3年以上采购主管以上工作经验,或具备5年以上采购工作经历,熟悉采购流程,具有敏锐的市场洞察力和沟通协调能力。2、熟悉采购谈判技巧,具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够在采购中充分发挥作用。3、熟练掌握采购软件,如ERP系统等,对采购数据敏感,有良好的数据分析和处理能力。4、 具有较强的团队协作能力和责任心,能够对采购工作承担责任,在规定的时间内完成采购任务。5、有责任心,有担当,能够对采购活动进行风险管理和控。