岗位职责：
1.制定战略愿景和引领执行：02确立公司的长期发展战略和愿景，引领管理团队有效执行，确保公司实现可持续增长和领先市场地位。
2.引领科技创新和行业领先：02关注行业发展趋势，引领公司技术创新，提升公司的技术竞争力和行业地位。
3.推动市场拓展和盈利增长：02制定并实施市场拓展策略，开拓新市场和新业务领域，提升公司市场份额和盈利能力。
4.全面负责公司运营管理：02全面负责公司运营，包括市场战略、产品研发、生产制造、供应链、质量管理、财务控制和人力资源管理，确保公司高效运作。
5.维护公司声誉和建立战略合作：02维护公司品牌声誉，建立并维护与各方伙伴的良好关系，获取外部资源支持。
6.领导高效团队，推动创新文化：02建立并领导卓越高效的团队，倡导创新文化，提升组织效能，推动公司持续创新和发展。
任职要求：
1. 教育水平
02知名院校本科及以上学历，电子工程、机械工程、自动化等相关。
2、工作经验
10年以上汽车零部件、电子、机械等相关科技行业研发、工艺或质量管理经验，5年以上相关科技行业高层全面管理经验，在传感器、编码器领域有丰富经验者优先。
3、专业能力
① 敏锐的市场洞察力和前瞻性，卓越的战略规划和落地执行能力。
② 丰富的运营管理经验，特别在研发、工艺或质量管理领域具有全面深入和独到的理解。
③ 出色的沟通协调能力，能够与内外部利益相关方建立并维护良好关系。
4、个性与品质
① 强烈的责任心和领导能力，能够激励带领团队不断实现超越具有挑战性的目标。
② 优秀的学习能力和适应能力，能够在快速变化的商业环境中保持竞争力。
③ 卓越的沟通谈判能力和商业操守，能够塑造和维护公司核心价值观和文化。
④ 高度的道德品格和职业操守，能以身作则引领团队建设。