岗位职责：
1. 全面负责货代部日常运行和商务活动，组织实施部门业务发展规划，指定部门员工KPI指标, 完善和优化SOP，并负责日常各项制度的落实和达成。
2. 负责销售团队组建, 并不断通过优化激励制度和培训计划增强销售团队的销售能力和业务水平。带领团队开发重点客户和新客户, 通过积极销售公司的产品和服务, 完成部门销售任务。
3. 管理销售团队, 根据销售目标, 制定详细的任务分派和费用控制计划, 做好风险把控，确保应收账款及时回收，防止坏账产生，。
4. 目标与绩效导向，独立开展工作并达成公司P&L 指标。
5. 监测本部门各个项目的各项运营KPI，对各项日常运营活动（服务/安全/效率/成本/人员/场所）进行有效管理，确保所辖项目始终处于良好运行的轨道上。

任职资格：
1. 10年以上国际货代等相关领域业务操作、销售及管理经验，其中至少有3年以上团队管理和销售经验
2. 具有一定的客户资源和较强的市场分析、营销、推广能力
3. 熟悉国际货运一级代理操作模式，熟悉海运&空运进出口的产品和流程
4. 具有应变能力、抗压能力、分析和解决问题的能力
5. 具备良好的管理能力和团队合作精神，自我驱动与管理，愿意跟随公司一起成长发展。
6. 全日制本科以上学历，国际贸易/商务英语/物流管理/市场营销专业优先考虑
7. 英语六级以上