职责描述:1.本部门职责履行的***责任人,主持本部门日常工作,对本部门职责履行的绩效负全责2负责依据集团的相关管理制度,深化和完善本单位相关业务操作实施细则3.负击本部门业务工作指令及需求的上传及下达,指导和监督相关工作的落实4.全面负责本单位经营、投标工作的运作及监控5.负责落实本单位经营年度工作计划、经营激励方案6.负责积极开拓市场、维护客户,完成年度经营指标7.负责本单位项目的经营策划,确保项目落地8.参与中(失)标分析,提升整体投标质量9.负责本部门岗位人员的工作协调和安排,评价业务对口员工的业务能力和绩效,组织并参与对口业务的知识和技能培训任职资格:1.学历及其专业:大学本科或同等学力,工商管理类、管理科学与工程类,市场营销、工程管理专业优先2.工作经验要求:7年及以上相关管理经验,有建筑装饰行业相关经验优先考虑3.专业知识技能:掌握市场营销相关专业知识,熟知招投标相关法律法规4.能力素质要求:具备敏锐的市场判断、决策能力,具备出色的人际关系能力,具有较强的对高负荷工作压力的承受能力,具有良好的管理能力及优秀的团队建设能力。