岗位职责：
1、全面掌握公司的各项产品，为企业客户提供专业化的人力资源服务；
2、负责开拓和对接企业HR、老板和用人部门，针对客户的招聘需求推荐招聘会员方案，邀请企业入驻平台发布广告信息；
3、维护新老客户关系，协调公司资源为客户解决在招聘产品使用过程中出现的问题，对客户赋能，建立长期互信的合作关系；
4、追踪分析客户的产品使用及效果数据，以数据为支撑、以助力客户达成招聘目标为导向，为客户提供产品使用的专业建议。
5、不断挖掘客户的潜在价值，以达成客户与公司间多层次的人力合作；
6、制定合理的客户开发、维护计划，通过日常沟通等促成长期合作，持续跟进客户满意度，从而不断产生新需求新商机
7、按照公司的目标，达成业绩要求。
任职要求：
1、专科及以上学历，22-35岁年龄，男女不限；
2、热爱商务营销工作，对外开拓有极大的兴趣和热忱，责任感强，敢于面对挑战；
3、有良好的商务沟通能力和客户开发能力，思路清晰，学习能力强；
4、有互联网、人力资源服务、酒店餐饮行业商务营销、客户开发等相关工作经验者优先考虑；
5、欢迎优秀应届生加入。
底薪8-10K,+提成+奖金