岗位职责
1、负责行政各模块事务正常运行，包括但不限于办公室日常管理、行政接待、票务管理、保安保洁管理、车辆及驾驶员管理、食堂宿舍管理等；
2、负责制订并完善公司各项行政管理规章制度、工作流程和标准，并监督其实施情况；
3、负责办公区域的物业管理工作，包括但不限于消防安全、环评、办公室5S可视化指引、办公环境卫生、安全管控等管理工作；
4、行政办公用品，公共固定资产的日常管理及流程制定；
5、协助公司企业文化的落地建设，负责公司组织活动（年会，员工活动等）的筹备、开展；
6、协助总经理处理公司日常事务及外部公共关系；
7、负责领导交代的其他工作。
任职资格
1、大专及以上学历，行政管理、酒店管理等专业，***；
2、三年以上相关工作经验；
3、office办公软件操作熟练；
4、具有良好的沟通协调和书面表达能力;责任心强，工作认真细心，工作态度严谨；