【岗位职责】
一、业务拓展
1、根据公司的航线产品，针对性开发客户并完成个人的销售业绩任务；
2、维护公司与客户的良好合作关系，定期进行客户回访，并协助跟进应收账款回收等；
3、及时处理异常并提高客户的满意度，以争取更多的货量支持以及长期稳定的合作。
二、产品发展
1、结合公司现有的业务需求，协助新增、维护和优化当地的船司、航司或其它物流供应商，筛选出优质的渠道供应商，确保公司的产品和服务在当地市场具有竞争力；
2、资源整合，分析市场及竞争对手情况并及时分享给商务部，结合内部的业务需求，协助在当地提供解决方案并促进业务成交。
三、团队发展
1、协助组建当地的预付/海外销售团队，并分公司各部门团队的人员培养及日常管理工作；
2、根据公司的发展策略，制定并带领销售团队完成销售任务，辅助公司的产品增量。
四、内部管理
1、结合总部的年度经营目标，编制年度预算及控制成本费用，确保实现年度经营利润指标，并做好分公司与总部工作的沟通衔接与内部配合，确保工作顺利推进；
2、招聘和培训新人，负责***员的日常管理工作，制定和完善当地各部门的工作SOP，把控各部门和各环节的风险。
3、完成公司交代的其他工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历，英语可作为工作语言者优先；
2、8年以上国际物流行业工作经验及3年以上团队管理经验；
3、具备专业的航运＆物流知识，熟悉海运空运出口业务者优先；
4、个人业务能力强或组建销售团队能力强，有稳定出货的欧美出口客户资源者优先；
5、拥有较强的事业心、进取心、责任心和大局观，具备良好的公司营运能力、领导力、市场洞察能力、团队合作及客户服务意识；
【关于我们】
1、关于平台：自签约的船东/航司产品、国内外有完善的分支网络、强有力的后勤服务团队；
2、关于氛围：重视个人能力与贡献值、拒绝***、杜绝内卷内耗、注重部门配合；
3、关于作息：7.5小时弹性工作制、周末双休、10-15天年休假；
4、关于薪资：提供行业富有竞争力的薪资+奖金制度；
5、关于福利：六险一金、节日福利、带薪假期、员工体检、下午茶或团建旅游等；
6、关于环境：办公环境舒适，交通便利，临近商圈综合体、地铁口和公交站；
7、关于提升：目前公司处于发展成长期，纵横向多职位可提供发展，晋升不看入职司龄与个人年龄，注重个人能力及潜力。