1、根据集团下发的经营管理指标,制定子公司年度工作计划方案,并负责推行、实施、控制、督办和反馈;2、根据集团招商整体规划和布局,制定子公司(综合体、写字楼、商场等)招商工作开展计划,对招商工作进行统筹管理、协调和推进,并直接负责大客户的招商和引进;3、根据集团总体要求,提升子公司物业运营品质和安全,合理控制物业运营成本;4、建立和维护与政府相关部门、重要客户、媒体机构等良好关系,树立良好的企业形象;5、定期或不定期拜访重点客户,建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系;6、负责子公司管理体系建设,组织结构和业务流程优化,制度规范,监督、检查和落实执行情况;7、负责子公司员工队伍建设,全面提升子公司员工的素质,开发人力资源,提高人力资源的市场竞争力;8、建立团队激励机制,激发团队人员对工作的热情和责任心。岗位要求:1、 本科以上学历,房地产、工商管理、市场营销等相关专业优先;2、 具备8年以上写字楼、商场项目管理经验,有5A写字楼、家具商场等项目总经理经验者优先;3、 熟悉写字楼、商业市场动态和客户需求,具备优秀的商业策划、招商和租赁管理能力;4、 具备出色的团队管理和项目管理能力,能够高效地组织和协调各个部门的工作;5、熟悉商场、商业综合体等经营运作,具有较强的招商规划能力;6、性格稳重、处事稳健,善于处理复杂的人际关系,良好的团队精神,能够承受高强度的工作压力。工作地:上海(写字楼/建材家居)/北京(写字楼/商业/酒店)/重庆(商场)/郑州(商场)