工作职责:
1、在公司各业务板块轮岗，全面的了解公司业务，熟悉公司的运作模式，学习知识技能；
2、轮岗学习期间积极参与相关项目，按要求完成各项工作；
3、轮岗结束后将根据个人专业特长安排工作岗位，确定未来发展方向；
4、参与到部门日常业务中，完成上级交办的事项。
任职资格:
1、硕士及以上学历，工程管理、土木工程、建筑学、环境科学与工程、经济学、金融学、公共管理等相关专业；
2、能够独立分析问题并提出解决方案；
3、能够在团队中发挥积极作用，促进团队合作；
4、具备潜在的领导能力和管理潜力。