二、岗位职责

1. 市场规划与策略制定
- 分析市场趋势、竞争对手和客户需求，制定公司的市场规划和长期战略。
- 设定明确的市场目标和关键绩效指标（KPI），并跟踪和评估市场活动的效果。
- 根据市场竞争策略，协调报价过程。

2. 品牌管理
- 负责公司品牌的定位、推广和维护，确保品牌形象的一致性和吸引力。
- 制定品牌传播策略，包括广告、公关、社交媒体和活动策划等。

3. 市场调研
- 组织和实施市场调研活动，收集和分析相关数据，为决策提供依据。
- 监测市场动态和行业趋势，及时调整市场策略以适应变化。

4. 客户关系管理
- 收集客户反馈，为产品改进和服务优化提供建议。
- 提出客户管理建议，帮助销售人员建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。

5. 预算管理
- 负责营销中心的预算编制和控制，确保资源的合理分配和有效利用。

6. 报告与汇报
- 定期向高层管理团队汇报市场工作进展和业绩，提供决策支持和建议。

三、任职要求
1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。
2. 具有[5]年以上市场营销工作经验，有团队管理经验者优先。
3. 熟悉市场营销理论和方法，具备丰富的市场策划和推广经验。
4. 具备较强的市场分析、判断和决策能力，能够敏锐捕捉市场机会。
5. 拥有出色的沟通、协调和团队合作能力，能够有效推动跨部门项目。
6. 具备创新思维和良好的问题解决能力，能够应对复杂的市场挑战。
7. 熟练使用市场调研工具和办公软件。
8. 具备较强的抗压能力和应变能力，能够在高竞争环境中取得成果。