工作职责:
1、协助总经理进行业务拓展和项目推进，收集相关行业信息和市场动态，提供有价值的建议和分析。
2、与公司内部各部门进行沟通协调，传达总经理的指示和要求，并跟进领导下达至各部门的工作任务，监督执行进度和质量。
3、向上级领导汇报工作进展和问题，提出合理的建议和解决方案。
4、专项任务执行，对阶段性重点攻坚的项目，协调内外部资源，推动项目目标达成。
5、协助总经理安排日常工作行程，包括会议、商务活动、出差等，做好各项准备工作。
6、负责组织和安排公司级会议，包括会议议程制定、资料准备、会议记录的撰写、分发及后续跟进工作。
7、完成总经理交办的其他临时性任务，积极配合公司的整体发展战略和工作安排。
任职要求:
1、 本科及以上学历，心理学、人力资源、企业管理或相关专业背景。
2、 具有3年以上贸易型生产型或相关领域的运营经验。
3、 具备出色的人际沟通能力。
4、 具有较强的团队协作能力和自驱力。
6、 工作中有实践经验，了解该业务领域相关岗位专业知识；能够发现公司运营管理过程中的明显问题。