岗位职责:
1、负责门店水果管理及运作;
2、制订门店销售、毛利方案,并指导实行;
3、传达并执行集团工作方案;
4、负责门店水果部门人员的管理和考评;
5、指导超市水果工作,努力提高销售业绩;
6、提倡并鞭策实行“服务***、顾客至上”的经营观念,营造热情、礼貌、干净、舒适的购物环境;
7、严格把握损耗率、营运成本,树立“低成本”的经营观念;
8、进行库存管理,保证充分的货品、精确的存货及订单的准时发放;
9、鞭策门店的促销活动;
任职要求:
1、年龄28一45,有相关超市水果管理经验，对水果品类的专业度非常高且专精；
2、有较强的综合管理力气,秉公办事,公正待人
3、具有良好的职业道德，有责任心，进取心；
4、对事物有较强的分析和决策力。