工作内容：
1.负责制定并实施养老院的管理计划、服务标准和质量控制措施。
2.监督和协调各部门的工作，确保养老院的运营顺畅。
3.与员工、老人及家属保持良好的沟通，解决日常问题，提升服务质量。
4.建立合规秩序的环境，使养老院运行符合行业规范标准。
5.定期组织员工培训，提高团队的专业技能和服务水平。
6.关注行业动态，引进创新理念和方法，提升养老院的整体竞争力。
任职要求：
1.具有相关行业管理经验。
2.具有较强的领导力和团队协作能力。
3.拥有良好的沟通技巧和人际交往能力。
4.对养老行业有深入的理解和热情。