1、领导和管理分析团队，指导完成产品研发项目分析工作，根据公司的年度目标和部门年度目标制定部门项目计划方案，监督计划的执行并有效控制进程，对项目的完成质量和进度负责；
2、负责仿制药的质量研究和稳定性研究工作的组织实施，并对相关申报资料进行技术审核；
3、负责实验室的日常管理工作，并根据项目需求进行资源及人员的合理配置及合理利用；
4、解决分析团队在药物分析工作中遇到的难点和各类问题，并进行技术指导、技术培训和技术交流等；
5、负责对分析团队下属人员的绩效管理和团队建设，以及部门规章制度和工作流程的建立和优化。
任职资格：
1、硕士及以上学历，化学、应用化学、药物分析及相关专业；
2、具有8年及以上多种剂型化药质量研究及申报的工作经验，5年以上团队管理经验；
3、有丰富的质量研究和稳定性研究经验，可指导他人开展仿制药质量研究、稳定性研究、申报CTD资料的书写及修改工作；
4、具有良好的质量意识与人员管理意识，有丰富的团队管理和执行管理能力；
5、对工作具有高度的责任心，能承受较大工作压力，良好的沟通、协调能力。