岗位职责
1、开发企业客户，销售公司人力资源外包相关产品，按时完成每月个人销售指标；
2、利用各种渠道扩大销售网络，跟踪分析，并根据客户需求制定合适的人力资源解决方案；
3、及时解决客户在合作过程中出现的问题，持续跟进合同履行情况；
4、与客户建立良好的客情关系，并深入挖掘客户需求，促成二次开发；
5、积极配合运营、交付等部门的协调工作，共同保障项目正常运行。

任职要求
1. 专科及以上学历优先；
2. 一年以上人力资源行业销售工作经验优先，
3. 良好的人际交往，商务谈判和沟通协调，注重团队协作；
4. 工作主动性强，有较强的执行力。
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