岗位职责:1、全面负责健身房团队培训、日常管理及运营等工作;2、负责同行业市场的调查与分析,制定门店经营策略;3、负责制定健身工作室的市场推广计划和方案,并负责整体推广运营工作;4、负责日常运营管理,对运营绩效负责,提高到店转化率;5、塑造健身工作室的内外部形象,维护品牌满意度。任职要求:1、具备2年及以上健身房店长的任职工作经验2、熟悉健身房工作流程及管理流程。 3、擅长健身工作室运营管理,有团队搭建,流程管理等经验;4、具备良好的营销技巧及管理能力,逻辑思维与应变能力强;5、沟通协调、抗压能力强、热爱健身事业。