1.负责安全委员会的日常工作的执行，协助好公司领导做好安全环保工作，宣传、贯彻、执行国家的安全生产、环保的政策法规、指示和决定。
2.组织制定和修改公司安全生产管理规章制度、安全操作规程、职工劳保用品配备标准，并监督检查。
3.主持制定公司的《安全奖惩制度》督促有关部门、人员实施。
4.对员工进行安全、卫生方面的科学知识培训及三级安全教育，要求员工严格遵守劳动纪律和安全生产的规章制度，正确使用和维护安全设施、劳保用品，发动员工解决安全生产与职业健康卫生设施的问题。
5.制定公司安全工作计划和各种活动方案，组织参加公司各种安全会议，组织参与本单位的应急救援演练。
6.参加新建、改建、扩建项目及新产品的设计审核、竣工验收及运转工作。
7.协助领导组织和主持安全生产检查，深入生产作业现场，检查安全装置。对检查中发现的事故隐患和不安全因素提出整改意见，督促落实安全生产整改措施，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为
8.编制劳保用品、保健食品、清凉饮料采购计划，督促有关人员按照规定合理发放使用，不得挪做他用，指导职工正确穿戴劳保用品，防护器具。
9.组织安全生产事故的调查分析，并提出防范措施和处理意见。
10.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施
11.负责外来承包商的安全教育与管理工作。
12.负责与相关政府安全部门进行协调沟通，保证公司正常运作。
13.协助有关部门做好职业病防治等职业健康卫生工作。
14.组织特种作业人员的培训、教育、考核、审证工作，确保按国家的规定持证上岗。
二、任职条件：
1.本科及以上学历，安全相关专业；
2.具有5年以上企业生产安全管理的工作经验；
3.必须持有注册安全工程师证书；
4.对安健环质管理有较丰富实践；
5.熟悉国家相关安全生产法律法规；