【工作内容】
- 负责公司日常行政事务管理，包括会议安排、文件管理、档案整理等；
- 协助进行员工入职、离职手续办理，协助处理员工关系相关事宜；
- 负责人力资源相关数据的收集、整理及分析，为公司人力资源决策提供支持；
- 协助进行招聘活动的组织与实施，包括简历筛选、面试安排等工作；
- 完成上级领导交办的其他行政人事相关工作。
【任职要求】
- 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先；
- 具备良好的沟通协调能力和服务意识，能妥善处理各类人际关系；
- 熟悉办公软件操作，具备一定的数据分析能力；
- 工作认真负责，细心耐心，具有较强的责任心和团队合作精神；
- 具有行政人事相关工作经验者优先考虑。