《固特异未来领袖-管理培训生》计划是为有潜力的优秀毕业生量身打造的入门级岗位，旨在培养具备热情与卓越品质的未来领导者。无论是在供应链管理、销售运营、零售拓展还是市场营销等领域，职能培训生计划将为你提供全面的培训与实战机会。通过系统的课程培训和行业资深导师的全程指导，帮助你快速提升领导力和分析能力，成长为推动公司未来发展的职能专业人才和领导者。
该计划为期24个月，涵盖3个不同职能的轮岗项目。通过轮岗，你将获得与固特异核心业务战略紧密结合的实际工作经验，快速积累各类职能经验和专业知识。

三大方向：
1. 供应链管理（需求规划、供应规划，物流管理）
2. 商务运营（市场营销、销售运营、零售拓展）
3. 人力资源（人才招聘、全面薪酬、人才发展）

主要职责
在24个月内完成3个不同职能部门的轮岗实践
支持供应链管理,，商务运营，或人力资源的业务和日常运营
在轮岗期间，承担80%的轮岗岗位职责，同时继续承担20%的本职岗位职责。
参与公司内的各类任务或项目，深入了解公司的业务模式
通过线上线下课程学习、导师指导与实际工作，全面提升在不同职能中的专业能力

我们希望你具备：
2023年8月-2025年8月毕业，全日制本科或硕士学位，专业不限
优秀的英语书写和口语能力
强烈的学习意愿与快速适应新事物的能力
积极进取的态度和应对挑战的韧性
出色的沟通和团队合作能力
具备数据分析、解决问题的能力和对细节的高度关注
适应变化的灵活性和强大的时间管理能力
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招聘流程：
简历初筛--AI测评--无领导小组讨论--多对一面试--终面--Offer
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关于我们：
固特异轮胎，美国500强企业，成立超过125年。拥有7.2万名员工，在23个国家设有55家工厂。多年荣登《福布斯》雇主榜。
1916年，全球***的轮胎公司，在阿克伦总部建造标志性的钟楼。
1971年，阿波罗登月计划，固特异轮胎登上月球。
2014年，推出“飞靴一号”，成为***全新高科技飞艇舰队。
2021年，固特异收购美国固铂轮胎公司。