工作职责：
1、工装设计：按照工装设计任务书并结合生产部门的实际需求，进行工装设计；根据需要，开展新材料、新设备及新工艺的开发和技术储备所需的工装设计工作，并组织开展“四新”评审，能够根据评审意见修改和完善大型工装设计方案。
2、现场技术服务：为了使工装设计在实际生产中得到有效的使用，能深入生产现场，做好技术交底和现场服务，指导工装使用和处理发生的技术问题。对工序中出现的工装技术问题，制订修改方案，确保生产顺利进行。
3、技术开发及应用：参与复杂工装外部开发项目，负责提出新工装设计任务书，并了解新工装的设计结构，参加新工装的验证工作；跟踪了解外部最新的工装设计技术和材料，能从成本、效率、质量等方面考虑，不断提高和改进工装设计方案。
4、技术储备：负责成熟产品的工装设计标准化。
任职要求：
1、机械专业，本科及以上学历，8年及以上工装设计经验，40周岁以内，身体健康。
2、能独当一面，独立负责公司产品工装设计及应用，解决实际问题。
3、熟练使用各类办公软件，CAD二维制图，NX或其它三维软件制图。
4、能积极主动开展工作，具有较强的沟通能力、组织能力、团队协作能力。
5、对常用生产设备熟悉，具备一定结构改造能力者优先考虑。