工作职责：
1.技术情报收集：了解并掌握国内外座椅行业产品和技术现状及发展动态；
2.制度建设：协助部门经理建立健全面套开发流程，进行面套打样管理等办法的拟订、修改与完善；
3.计划及预算管理：协助经理完成部门年度工作计划和部门费用预算；
4.产品设计开发：
1)负责收集新产品客户需求信息，协助制定整椅发泡、骨架等设计方案；
2)负责制定面套具体开发计划，经审核后带领团队依照计划执行；
3)负责产品制造可行性分析及评估；
4)负责样件面套打版；
5)负责制定面套及辅料等零部件标准；
6)根据管理规范，负责确认各阶段输入/输出物，包含但不限于设计方案、E-BOM、图纸、设计审查、DFMEA、特殊特性清单、试验大纲、技术协议等；
7)指导缝制技师/试制技师完成新产品座椅面套缝制及整椅装配；
8)协助处理客户及工厂端提出的问题并参与解决；
9)负责面套VA/VE及设计变更工作；
10)负责开发产品的经验总结及量产移交工作；
11)负责开展竞品座椅分析、产品平台化及标准化工作；
12)为供应商提供技术支持；
13)负责对下属员工的初步考核；
14)负责打样室日常的6S管理；

5.专利申报：配合公司做好新项目科技申报资料准备工作；
6.客户服务：配合公司做好客户技术支持服务；
7.技术交流：参与公司研发的新项目、新产品与各专业机构进行合作开发与交流；
8.其他：完成上级交办的其它临时性任务；